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HR Performance: Einfache Zeiterfassung und Personaleinsatzplanung mit edtime
Der demografische Wandel, Fachkräftemangel sowie moderne Arbeitsmodelle verlangen den Personalabteilungen einiges ab. Gleichzeitig eröffnet ihnen die intelligente Digitalisierung administrativer Prozesse neue Möglichkeiten – beispielsweise, durch das smarte Zusammenspiel von Zeiterfassung und Lohnabrechnung. In einem Fachbeitrag, der jetzt exklusiv bei HR-Performance Weiterlesen…