Firma Bundesverband Industrie Kommunikation e.V. (bvik)

Neue bvik-Studie legt Digitalisierungsgrad 2023 in der B2B-Branche offen

MarTech ist entscheidend für erfolgsorientierte Steuerung abseits des Bauchgefühls Über 60 Prozent setzen auf Projektmanagement-Software für Zusammenarbeit 20 Prozent nutzen noch immer kein CRM-System, unter 15 Prozent nutzen standardmäßig KI Eine neue Studie des Bundesverband Industriekommunikation e.V. (bvik) mit dem Titel "Digitalisierungsgrad 2023 im B2B-Marketing" zeigt, dass Marketingtechnologien (MarTech) mittlerweile Weiterlesen…

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Wie der deutsche Mittelstand digitale Skills im Industriemarketing gewinnbringend einsetzt

Zukunftskonferenz „TAG DER INDUSTRIEKOMMUNIKATION“ (TIK) Am 22. Juni 2023 in Fürstenfeldbruck bei München Best Practices von Trumpf, Igus, Harting, ebm-papst, baramundi, Haas, Sennebogen, Geberit und Schmalz US-amerikanische Einkäufer nutzen inzwischen zehn verschiedene digitale Kanäle, um sich vor der Bestellung über Produkte und Leistungen zu informieren.  Hierzulande setzt der Industrie-Vertrieb ebenfalls Weiterlesen…

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Fachkräftemangel: Wie Firmen in Krisenzeiten bei Arbeitnehmern punkten

Die ehrliche und professionelle Kommunikation zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern steht in Krisenzeiten hoch im Kurs: Knapp 70 Prozent der Expert:innen für Industrie-Kommunikation sind überzeugt, auf diesem Weg die Belegschaft zu binden und künftig konkrete Wettbewerbsvorteile zu erzielen. Mit seinem neuen Whitepaper „Employer Branding“ der Bundesverband Industrie Kommunikation eine Übersicht, wie Weiterlesen…

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Industrie wieder präsent auf Messeplatz Deutschland: Der bvik lädt ein zu Messe-Rundgängen

Messerundgänge mit Marketing-Fokus auf der Hannover Messe, der Interpack und der Automatica mit exklusiven Insights Messe als Kraftzentrum für Unternehmen Die Messehallen sind wieder voll und Menschen aus aller Welt treffen sich auf dem Messeplatz Deutschland – eine gute Botschaft, gerade in Zeiten von Konjunkturschwäche und steigender Inflation. Laut Messeverband Weiterlesen…

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Nachhaltige Personalentwicklung gegen Fachkräftemangel – Industrie-Verband bvik betont Relevanz von modernen Weiterbildungsmöglichkeiten

Nachhaltigkeit wird für den deutschen Mittelstand zum Prüfstein für den Zukunftserfolg auf allen Ebenen: Neben den Herausforderungen einer ökologisch ausgerichteten Unternehmensstruktur steigen die Anforderungen auch in der nachhaltigen Personalentwicklung. Arbeitgeber erkennen zunehmend, dass erst eine fortwährende individualisierte Förderung die Menschen zur lebenslangen Weiterentwicklung ihres eigenen Lern- und Leistungsvermögens befähigt. Nach Weiterlesen…

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