Nearshoring nach Südosteuropa: Österreichische Unternehmen setzen auf Validato.com zur Mitarbeitersicherheit

Damit Nearshore-Modelle dauerhaft funktionieren, müssen Unternehmen jedoch sicherstellen, dass Mitarbeitende vor Ort strukturiert, rechtssicher und transparent geprüft sind. Validato.com bietet österreichischen Firmen hierfür eine ideale Kombination: DACH-Compliance und Datenschutz auf höchstem Niveau, verbunden mit einer operativen Screening-Basis in CEE-Staaten, die lokale Besonderheiten, Dokumente und Arbeitsmarktgegebenheiten genau kennt.

Validato überprüft Identitätsdaten, berufliche Nachweise, Registereinträge, Ausbildungen, wirtschaftliche Interessen und digitale Reputation – ergänzt durch manuelle Verifikation durch Analysten in CEE. Dieser Ansatz ermöglicht es österreichischen Unternehmen, sowohl bestehende Nearshore-Teams als auch neue Rekrutierungen verlässlich abzusichern.

„Unternehmen aus Österreich profitieren enorm von Nearshoring, wenn die Qualität der Mitarbeitenden stimmt“, erklärt Reto Marti. „Wir stellen sicher, dass jede Person, die in Nearshore-Standorten für österreichische Firmen arbeitet, transparent geprüft und vollständig compliance-konform eingebunden wird.“

Gerade Branchen wie Finanzdienstleister, Industrieunternehmen, Technologieanbieter und stark regulierte Sektoren schätzen die auditierbaren und rechtskonformen Prüfberichte, die Validato bereitstellt. Dadurch lassen sich Nearshore-Strukturen sicher skalieren – unabhängig davon, ob erst ein kleines Team aufgebaut wird oder bereits ein größerer Standort betrieben wird.