Bereits in der Vergangenheit waren die TechniData IT-Gruppe und BWG Medizinsysteme über einen Partnerschaftsvertrag eng miteinander verbunden und haben gemeinsam verschiedene Kundenprojekte erfolgreich realisiert. Darüber hinaus blieben die engen Beziehungen zwischen beiden Unternehmen bestehen, seit die BWG Informationssysteme GmbH zum 1. Januar 2022 Teil der TechniData IT-Gruppe wurde.

Mit der Übernahme der BWG Medizinsysteme macht die TechniData IT-Gruppe einen großen Schritt in ihrer Entwicklung auf dem Weg zu einem ganzheitlichen Service- und Solution-Provider. Erstmalig bietet die TechniData IT-Gruppe jetzt eine Branchenlösung für den Healthcare-Bereich an. Für die Kunden ergibt sich damit die Möglichkeit, die gesamten IT-Dienstleistungen aus einer Hand zu beziehen – vom Hosting im TechniData Rechenzentrum über die Vor-Ort Betreuung in den eigenen Praxisräumen bis hin zum Remote-Support und einem IT- und Fachapplikations-Helpdesk.

Die bisherige Geschäftsführerin Tina Blessing bleibt in gleicher Funktion weiter tätig.

„Die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit der TechniData IT-Gruppe in den letzten zwei Jahren hat uns das sehr gute Gefühl vermittelt, dass wir mit der TechniData IT-Gruppe den richtigen Partner für die weitere strategische Unternehmensentwicklung gefunden haben“, kommentiert Tina Blessing, Geschäftsführerin BWG Medizinsysteme, diesen Schritt.

Peter Jung, Vorstandsvorsitzender der TechniData IT AG, ergänzt: „Wir gewinnen mit der BWG Medizinsysteme ein erstklassiges Know-how im Bereich Arztinformationssysteme. Damit wird unser aktuelles Leistungsportfolio in hervorragender Weise ergänzt und erweitert.“

• Investitionen in Infrastruktur, Nachhaltigkeit, New Work und Mitarbeiterbindung
• Erneute Auszeichnung als Great Place to Work
• Umsatz erhöht sich um 10,3 % auf 56,8 Mio. €
• Fortsetzung soziales Engagement

Die TechniData IT-Gruppe hat im Geschäftsjahr 2023 mit gezielten Investitionen in Infrastruktur und Nachhaltigkeit, in New Work und Mitarbeiterbindung die Weichen für die Zukunftssicherung des Unternehmens gestellt und konnte sich gleichzeitig am Markt gut behaupten. „Investitionen in Innovationen und unsere Mitarbeitenden fördern Wachstum und sichern unsere Wettbewerbsfähigkeit“, sagt Peter Jung, Vorstandsvorsitzender der TechniData IT AG.

2023 war ein Jahr der Investitionen

Im vergangenen Jahr hat TechniData erhebliche Investitionen in innovative Klimatechnik für sein Rechenzentrum Möglingen (Raum Stuttgart) getätigt, um Energieeffizienz und Umweltfreundlichkeit zu optimieren. „Die Erneuerung der Klimaanlage für unser Rechenzentrum ist die größte Sachinvestition in den letzten 5 Jahren. Damit leisten wir unseren Beitrag zum Klimaschutz und zu einer größeren Nachhaltigkeit unseres Geschäftsbetriebes“, betont Elke Heubuch, Finanzvorständin der TechniData IT AG.

Herzstück der neuen Klimaanlage ist die Umstellung auf Wasserkühlung, mit der sich der Energieverbrauch deutlich senken lässt. Mit der Inbetriebnahme der neuen Klimageräte wird TechniData ein wesentliches Kriterium für die Mitte 2024 angestrebte Zertifizierung „Blauer Engel für energieeffizienten Rechenzentrumsbetrieb“ erfüllt.

Mit Investitionen in New Work und das Wohl seiner Mitarbeitenden will TechniData sich als attraktiver Arbeitgeber differenzieren. Bis auf wenige, tätigkeitsbedingte Ausnahmen, wird auf allen Unternehmensebenen ein hybrides Arbeitsmodell gelebt. Damit können die Mitarbeitenden frei wählen, zu welchen Anteilen ihrer Arbeitszeit sie von wo aus arbeiten möchten. Hybride Arbeitsweisen ermöglichen teilweise remote oder im Büro tätig zu sein.Remote Working wiederum bedingt, dass viele Arbeitsplätze im Büro nicht permanent besetzt sind. Ein zentrales New-Work-Element bei TechniData ist daher das interne Desk-Sharing.

TechniData hat im Januar 2024 in Stuttgart einen neuen Standort in Betrieb genommen, der beste Voraussetzungen für die Umsetzung von New Work ermöglicht.

Zu helfen und den Menschen in den Mittelpunkt zu stellen, ist ein fester Bestandteil der TechniData Unternehmenskultur. Hierzu zählt auch die Unterstützung der Mitarbeitenden in Zeiten gestiegener Lebenshaltungskosten. Im Jahr 2023 erhielt jeder Mitarbeitende in Vollzeit eine monatliche Inflationsausgleichsprämie von 150,00 Euro netto, Teilzeitbeschäftigte und Auszubildende jeweils 75,00 Euro netto monatlich.

TechniData ist ein Great Place to Work

Auch 2023 konnte sich die TechniData IT-Gruppe über die Zertifizierung als attraktiver Arbeitgeber durch das unabhängige Institut Great Place to Work (GPTW) freuen. Im Branchenwettbewerb von GPTW „Beste Arbeitgeber in der ITK 2024“ ist TechniData außerdem zum dritten Mal in Folge als einer der besten Arbeitgeber ausgezeichnet worden: nach 2020 und 2022 auch 2024.

Umsatzwachstum und Akquisitionen

„Wir sind zufrieden mit der geschäftlichen Entwicklung der TechniData IT-Gruppe. Trotz der schwierigen Rahmenbedingungen ist es uns gelungen ein gutes Umsatzergebnis zu erzielen und stärker als der Marktdurchschnitt zu wachsen. Dies ist eine tolle Leistung unserer Mitarbeitenden“, so Peter Jung.

Die TechniData IT-Gruppe erwirtschaftete 2023 einen Gruppen-Umsatz von 56,8 Millionen Euro (unkonsolidiert). Dies entspricht einem Umsatzplus von 10,3 Prozent. Damit ist es TechniData gelungen, deutlich stärker als der Markt zu wachsen.

Das organische Wachstum ergibt sich durch die Verlängerung und Erweiterung langjähriger Kundenverträge. Darüber hinaus konnte TechniData neue Managed Service- und Rechenzentrumskunden gewinnen. Auch das Handelsgeschäft hat deutlich zugelegt. Erfreulich haben sich zudem die digitalen Vertriebskanäle entwickelt, die wachsende Umsätze verzeichnen. Hierzu zählen der TechniData B2B-Shop für IT-Ausstattung und das Cloud Management Portal für Lizenzen.

Zum Umsatzwachstum trug außerdem der Erwerb des Karlsruher IT-Dienstleisters FHE3 zum 1.1.2023 bei. Durch die Übernahme konnte TechniData die technologischen Kompetenzen für Open Source erweitern und hoch qualifiziertes Personal gewinnen.

Zum 31.12.2023 waren bei TechniData 342 Mitarbeitende beschäftigt. Im letzten Jahr starteten 7 Auszubildende und DHBW-Studierende in das Ausbildungsjahr 2023/24. Insgesamt bildet TechniData aktuell 31 Nachwuchskräfte aus.

Engagement und Verantwortung

Trotz der weiterhin schwierigen gesamtwirtschaftlichen Situation haben wir unser soziales Engagement 2023 fortgeführt. Als im Februar 2023 ein großes Erdbeben den Süden der Türkei erschütterte, hat TechniData 20.000 Euro für die Erdbebenopfer gespendet. Zum Jahresende unterstützte TechniData traditionell vier Organisationen aus dem Einzugsgebiet seiner Standorte mit einer Spende in Höhe von 12.000 Euro.

Zu verantwortungsvollem Handeln gehört für TechniData auch Flagge für Vielfalt und Toleranz zu zeigen. Durch die Unterzeichnung der Charta der Vielfalt, aber auch in vielen Posts auf Social Media haben wir deutlich gemacht, dass Fremdenfeindlichkeit, Diskriminierung von Minderheiten oder Rassenhass keinen Platz bei TechniData haben.

Ausblick 2024

„Trotz der herausfordernden Rahmenbedingungen und anhaltenden Krisen blicken wir zuversichtlich in das Jahr 2024 und erwarten eine Fortsetzung unserer Wachstums- und Erfolgsstory”, sagt Elke Heubuch. „Wir bieten über die IT-Gruppe ein breites Spektrum an IT-Lösungen und Services für die Herausforderungen unserer Kunden. Nach wie vor bleibt die Herausforderung Nummer Eins für Unternehmen der Fachkräftemangel. Umso mehr sind wir stolz, dass unsere Mitarbeitenden uns erneut bescheinigt haben, ein Great Place to Work zu sein“, ergänzt Peter Jung.

„Wir freuen uns sehr, dass wir Baris für diese zentrale Position bei TechniData gewinnen konnten. Wir sind uns sicher, dass Baris als Persönlichkeit und mit seinen reichhaltigen Erfahrungen sehr gut zu uns passt“, erklärt Peter Jung, CEO bei TechniData IT AG.

„Mich begeistern die Erfolgsgeschichte und die Kultur von TechniData“, sagt Baris Calisgan. „Wir wollen TechniData als attraktiven Arbeitgeber nach intern wie extern weiterentwickeln. Gleichermaßen ist es wichtig, dass wir unsere Mitarbeitenden langfristig an unser Unternehmen binden und sie aktiv in unseren Wachstumskurs einbeziehen. Es bereitet mir große Freude, gemeinsam mit meinem Team diese Herausforderungen anzugehen.“ Dabei kommt der Personalgewinnung angesichts des aktuellen Fachkräftemangels und der weiteren Ausrichtung von TechniData als Service- und Solution-Provider eine besondere Bedeutung zu.

Baris Calisgan bringt für die Position 15 Jahre Erfahrungen im Personalumfeld in unterschiedlichen Branchen mit. Zuletzt war er als Personalleiter bei dem Karlsruher Softwareunternehmen medavis GmbH, einem Spezialisten für Workflow-Lösungen in der Radiologie, beschäftigt.

Er tritt die Nachfolge von Alexandra Kalis an, die sich bei TechniData in der Personalarbeit zukünftig den Schwerpunkten Coaching und Führungskräfteentwicklung widmet.  „Wir danken Alexandra Kalis für ihre hervorragende langjährige Arbeit und wünschen ihr bei ihrer neuen Aufgabe viel Erfolg“, sagt Peter Jung.

Auch in diesem Jahr unterstützen wir mit unserer Spende wieder vier gemeinnützige Einrichtungen. Eine Spende in Höhe von 2.500 Euro erhalten:

Kinderhospiz Sterntaler e. V., Mannheim 
Förderverein Kraichgau-Hospiz an der Elsenz e. V.
DRK Kältebus Karlsruhe
Urmel Kinderkrebshilfe e. V., Friedrichshafen

Wir sind in Kontakt mit den genannten Organisationen und werden Bilder und weitere Informationen veröffentlichen, sobald die Termine für eine persönliche Spendenübergabe im Januar 2024 stattgefunden haben.

„Die BWG Medizinsysteme betreut bereits mehr als 600 Arztpraxen und Medizinische Versorgungszentren im Südwesten Deutschlands bei der täglichen Nutzung des Arztinformationssystems (AIS) MEDISTAR der CompuGroup Medical“, hebt Tina Blessing, Geschäftsführerin der BWG Medizinsysteme, hervor. „Wir erweitern unser aktuelles Lösungs- und Leistungsportfolio rund um das Komplettpaket MEDISTAR und setzen dabei auf die sichere IT-Infrastruktur der TechniData IT-Gruppe.

Die TechniData IT-Gruppe betreibt mit mehr als 330 Mitarbeitenden die IT-Infrastruktur für zahlreiche Krankenhäuser und Klinken. „Es gibt aktuell enorme Anforderungen an kritische Infrastrukturen mit hochsensiblen Daten, insbesondere bei Krankenhäusern und Arztpraxen, die nur durch einen professionellen IT-Betrieb sichergestellt werden können“, betont Peter Jung, Vorstand der TechniData IT AG. „Wir hosten die sensiblen Daten in unserem nach ISO 27001-zertifizierten TechniData Rechenzentrum, das alle Anforderungen an den Schutz der kritischen Infrastrukturen erfüllt.“

Schon in der Vergangenheit haben sich die beiden Unternehmen gegenseitig unterstützt und erfolgreich zahlreiche gemeinsame Projekte beim Kunden vor Ort oder als Private Cloud Lösung realisiert. Durch die Kooperation vereinfachen die beiden Unternehmen die Implementierung und den Betrieb von ganzheitlichen IT-Lösungen im Gesundheitswesen. Arztpraxen, MVZ und Kliniken haben damit einen Ansprechpartner für alle Fragen rund um sichere IT-Lösungen und können die Potenziale zur Effizienzsteigerung optimal ausschöpfen.

„Die Digitalisierung ist ein wichtiger Weg, den Fachkräftemangel sowie die sich fortlaufend ändernden Anforderungen im Gesundheitswesen nachhaltig zu beherrschen“, ist Peter Jung sicher. „Durch gesamtheitliche Lösungen reduzieren wir gemeinsam die Komplexität für die Anwender im Gesundheitswesen und verschaffen ihnen mehr Zeit für ihre medizinischen Kernkompetenzen.“

Mit Wirkung zum 1.7.2023 wurde Elke Heubuch durch den Aufsichtsrat als neues Mitglied in den Vorstand der TechniData IT AG berufen. Sie wird im Vorstand zunächst als Co-CFO gemeinsam mit Jörg von Scheidt den Bereich Finanzen führen. Ab 1.1.2024 wird sie dann alleinige CFO der TechniData IT AG sein. Jörg von Scheidt tritt zum 31.12.2023 auf eigenen Wunsch in den Ruhestand und scheidet aus der aktiven Arbeit als Vorstand der TechniData IT AG aus.

„TechniData ist ein großartiges Unternehmen mit einem tollen Teamspirit. Gemeinsam haben wir das Unternehmen auf Wachstumskurs gebracht. Die vergangenen Jahre waren intensiv und herausfordernd, gleichzeitig eine bereichernde persönliche Erfahrung für mich. Die Entscheidung ist mir daher nicht leichtgefallen, aber jetzt freue ich mich auf meinen nächsten Lebensabschnitt“, sagt Jörg von Scheidt. „Mit Elke Heubuch gewinnt die TechniData IT AG eine erfahrene Finanzfachkraft, die in den letzten Jahren verschiedene Positionen mit Führungs- und Fachverantwortung, insbesondere in IT-Dienstleistungsunternehmen, erfolgreich ausgefüllt hat. Dazu gehört auch ihr Engagement innerhalb der „alten“ TechniData AG. Sie kennt daher den TechniData Spirit aus eigener Erfahrung und kann sich mit unserer Firmenphilosophie voll und ganz identifizieren. Bei ihr sind meine Aufgaben in den besten Händen und ich wünsche ihr viel Glück und Erfolg.“

„Wir freuen uns sehr, dass es uns gelungen ist, Elke Heubuch für die Aufgabe als CFO bei der TechniData IT AG zu begeistern. Wir sind davon überzeugt, dass Elke mit ihrer großen Fachkompetenz und ihrer TechniData Historie die TechniData IT-Gruppe bereichern und weiterentwickeln wird und die ideale Nachfolgerin von Jörg von Scheidt sein wird“, sagt Peter Jung, CEO, TechniData IT AG. „Ganz besonders freut mich, dass wir die Position mit einer Frau besetzen konnten. Auch in der IT sind Frauen in Führungspositionen noch die Ausnahme. Hier braucht auch unsere Branche mehr weibliche Vorbilder. Gleichzeitig bedanke ich mich bei unserem langjährigen CFO Jörg von Scheidt für die vertrauensvolle Zusammenarbeit und seine hervorragende Arbeit.“

 „Mit Elke Heubuch konnten wir eine Finanzexpertin und mit dem Unternehmen tief verbundene Führungskraft für die Leitung des Finanzressorts gewinnen. Wir sind überzeugt, dass wir unseren Wachstumskurs gemeinsam mit Elke auch zukünftig weiter vorantreiben werden“, sagt Uwe Spitzig, Vorsitzender des Aufsichtsrates.

„Ich freue mich auf meine neue Aufgabe als Finanzvorständin bei der TechniData IT AG. Die Dynamik und Komplexität der IT-Branche mit den damit verbundenen Herausforderungen und Chancen reizt mit besonders. Hier möchte ich gerne mit meinem Team einen aktiven Beitrag leisten, die Zukunft gestalten und nachhaltigen Mehrwert für TechniData schaffen. Der TechniData Spirit ist spürbar und ich freue mich besonders auf die Zusammenarbeit mit den neuen Kolleginnen und Kollegen“, sagt Elke Heubuch.

Elke Heubuch war in ihrer beruflichen Laufbahn in verschiedenen kaufmännischen Positionen tätig, zuletzt bei der KUMAVISION AG als kaufmännische Leiterin. Davor verantwortete sie bei der TechniData AG den Bereich Finanzbuchhaltung und Controlling.

Die beiden Unternehmen – TechniData IT AG und TechniData AG – sind nicht miteinander zu verwechseln, jedoch historisch eng miteinander verbunden: 2005 hatte die Markdorfer TechniData AG, spezialisiert auf Software für EHS (Environment, Health, Safety), die TechniData IT-Service GmbH als eigenständige Geschäftseinheit gegründet. Die TechniData IT-Service wiederum war das erste Unternehmen der TechniData IT-Gruppe, deren Holding – die TechniData IT AG – 2015 gegründet wurde. Die TechniData AG („TechniData alt“) wurde 2010 von der SAP akquiriert.

Auf der DMEA geben die TechniData Experten Antworten auf aktuelle und zukünftige Herausforderungen von Krankenhäusern, medizinischen Versorgungszentren und Pflegeeinrichtungen:

• Wie lassen sich Hochverfügbarkeit und Ausfallsicherheit für Daten und Anwendungen gewährleisten?
• Warum sind Managed Services eine gute Alternative für die Entlastung des internen IT-Personals?
• Wie lässt sich im Gesundheitswesen der moderne, mobile Arbeitsplatz umsetzen?
• Wie lassen sich die KRITIS-Anforderungen in Zusammenarbeit mit einem IT-Dienstleister umsetzen? Wie wird ein ISMS erfolgreich eingeführt?

An ihrem Stand stellt TechniData außerdem die eigenentwickelte App und Digitalisierungsplattform PDiX vor, für die mobile und digitale Erfassung und Übertragung von Patientendaten, z. B. aus Rettungswagen an Krankenhäuser nach Unfällen.

Stand: Halle 2.2., D-106 (Fujitsu Technology Solutions GmbH)

IT-Abteilungen sind tagtäglich mit den verschiedensten Fragestellungen der End-User im Unternehmen konfrontiert. Oft kommen diese dabei an ihre Grenzen, insbesondere, wenn die IT-Services überwiegend im Eigenbetrieb bereitgestellt werden.

Sie möchten, dass Ihr Betrieb am Laufen bleibt und sich Ihre Mitarbeitenden wieder auf die Weiterentwicklung der IT konzentrieren können?

Wir zeigen Ihnen, wie das möglich ist: der TechniData Service Desk – persönlich, kompetent und kundenorientiert!

Durch die Auslagerung des Service Desk können Sie die Herausforderungen Ihrer IT-Abteilung meistern: sei es der Fachkräftemangel, die immer länger werdenden Listen mit Anforderungen oder die stetigen Veränderungen und Weiterentwicklungen im IT-Bereich, uvm.

Schnelle und effektive Hilfe ist Ihnen garantiert!

In unserem Online-Seminar „IT Service Desk unter der Lupe: so entlasten Sie ihre IT effektiv“ zeigen wir Ihnen, wie Sie mit dem TechniData Service Desk die alltäglichen IT-Probleme Ihrer Mitarbeitenden schnell lösen, den immer steigenden Anforderungen Stand halten und Ihre Mitarbeitenden entlasten können.

TERMIN

28.06.2023, 10:00 – 11:00 Uhr

Unser Online-Seminar bietet genügend Zeit für Ihre individuellen Fragen, die Sie direkt an unseren Referenten stellen können.

DAS ERWARTET SIE IM ONLINE-SEMINAR

• Was kann ich von dem TechniData Service Desk erwarten?
• Welche Voraussetzungen müssen erfüllt sein, um den Service Desk gewinnbringend einzusetzen?
• Was unterscheidet den TechniData Service Desk von einem klassischen Callcenter?
• Lohnt sich die Auslagerung des IT-Supports für mein Unternehmen? 

Nach unserem Online-Seminar wissen Sie, wie Sie Ihr Unternehmen effektiv entlasten können.  

ZIELGRUPPE

Das Online-Seminar ist vorwiegend für IT-Entscheider mittelständischer Unternehmen gedacht.

TEILNAHME

Kostenlos

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Eventdatum: Mittwoch, 28. Juni 2023 10:00 – 11:00

Eventort: Online